资源学院关于2021届本科毕业生推荐免试攻读硕士学位研究生工作方案

根据教育部《关于做好2021年推荐优秀应届本科毕业生免试攻读研究生工作的通知》（教学司函〔2020〕38号）、《关于进一步规范和加强推荐优秀应届本科毕业生免试攻读研究生工作的通知》（教学厅[2020]12号）推免工作文件要求，结合学校《学生手册》的有关规定，经学院研究决定，特制定我院2021届本科毕业生推荐免试攻读硕士学位研究生工作方案。

一、推荐条件

　　1.拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品德优良，勤学敬业，诚信守信，富有上进心和团结合作精神。

　　2. 2017级全日制统招本科生，学习成绩优秀，基础扎实，具有较强的自学能力、实践能力和创新能力，前6个学期已有成绩，无不及格课程（含通选课），平均学分绩点（不含通选课和创新类学分）不低于2.80，CET4考试成绩达到425分（主修其它小语种的，成绩参照执行）；身体健康并达到体育教学基本要求,毕业时能获得本科学历和学士学位。

　　3.在校期间受到处分且未解除的学生不得申请推荐免试。

二、推荐原则及要求

1.按照“公平、公正、公开”的原则，公开、透明地开展此项工作。

2、所有申报推免的学生必须坚持学术诚信原则，一旦发现学生有违反学术诚信行为，立即取消其推免资格。已入学的取消其学籍，并由省教育招生考试机构按规定记入《国家教育考试考生诚信档案》。　　

3. 成立学院“推荐免试研究生工作小组”。主管本科教学工作的副院长任组长，主管研究生教学工作的副院长和主管学生工作的院党委副书记任副组长，各系系主任、学院本科教学秘书及研究生教学秘书任组员。推免工作小组下设专家考核小组，具体负责本学院推免生的考核工作。

4．严格执行《推荐优秀应届本科毕业生免试攻读研究生工作回避制度实施细则》，推免相关工作人员有直系亲属参加推免遴选的应申请回避，有非直系亲属参加推免遴选的要主动报备，学生申请推免资格时应主动向学院报备声明。工作人员在推免工作中应严格履行工作职责，对违反推免招生政策规定的，学校依规依纪严肃处理。

5.在计算学生综合排名时，按学业成绩占80%，考核成绩占20%的比例（学院不组织遴选推免生的面试），综合成绩排名顺序原则上不得超过按专业学业成绩排名4位。推荐免试研究生工作小组核定排名和名单。

考核成绩主要考核学生的学术研究能力及第一课堂之外取得的各种学术成果。学院的综合考核方案细则见附件。

三、推荐名额分配

“本硕博”计划由学院在2017级已参加该计划的学生中推荐为免试生，按照全院综合排名成绩进行遴选。申请“本硕博”计划的学生必须要同时申请学院计划（分类别同时提交两张申报表）。

四、推荐程序

1.9月23日 向学生公布学院工作流程、方案、细则及相关规定，完成平均学分绩点的排序工作。

2.9月24日上午11点前学生交报名申请表;同时提交加分表及证明材料 (过时不候)。

3．9月25日完成加分及综合成绩排序，产生推免名单并公示。

4.9月26日经院长、书记及主管教学副院长签字确认后送教务处。

5.9月25日上报学校“创新人才(35人)”的申请人名单，上报名额不超过本院2017级学生人数的1.5%；“支教计划(11人)”的申请人名单， 上报名额不超过本院2017级学生人数的1.5%。具体安排看教务处和研究生院网站。“李四光计划”的学生，由学生本人于9月24日上午前将有关材料送交院教务科。学院鼓励学生踊跃报名参加学校层面的各项计划。

6.今年所有推免生都要参加学院的综合排名。学院对参加学校层面推免生预先考核，再进行学校层面的选拔。

“创新人才”将限制学院上报人数，学院按2017级学生人数的1.5%上报参加面试的学生,学院按报名人数进行筛选后上报学校参加面试，我院为3名。

“支教计划” 将限制学院上报人数，申报者必须是中国地质大学（武汉）注册志愿者，学院按2017级学生人数的1.5%上报参加面试的学生。学院按报名人数进行筛选后上报学校参加面试，我院为3名。

资源学院

2020年9月23日